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セブンシーズの研修やサービスをご利用いただいたお客様の声をご紹介します。
 
米系外資IT企業   小原 待子
 
どのような課題をお持ちでしたか?
アメリカ本社、およびアジア、ヨーロッパ各リージョンとの電話会議や、ビジネスミーティング等を通して、日本のマーケットニーズや、お客様の声を的確に伝え、いかに製品、サービス、ソリューションの開発に反映させることができるかが最重要課題でした。
 
なぜ、セブンシーズの研修導入をお決めいただいたのですか?
ビジネス課題を達成するために、どのようなコミュニケーションが最も効果的なのか、学習者と共に追求しようというコンサルタントの姿勢が、唯一無二であると感じています。7 Seasの講師陣は、英語教育のプロである以上に、学習者のモチベーションに働きかけながら伴走するコーチのような存在です。
 
研修導入でどんな変化がありましたか?
あくまでも「英語によるコミュニケーションを通して、ビジネス課題を達成すること」がゴールであるということを、学習者と7 Seasのコーチが継続的にコミットすることで、単に「英語が上達した」というレベルではない「グローバル人材としての確実な成長」が、行動レベルで現れてきました。
 
今後セブンシーズの研修への期待をお聞かせ下さい。
Distance Learning の形式で参加できるプログラムの拡充を期待しています。
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