この６ケ月間で“リーダーシップ”への

考え方が変わりました

　不確実性が高い時代を反映し、管理型リーダーから、変革を志向するビジョナリーリーダーへと企業のニーズは変化しています。外資系企業を中心に、役割や年次を問わず組織をあげてリーダーシップ開発に取り組まれるようになり、私たちへプログラム開発の相談も寄せられるようになりました。日本に留まらずアメリカ、ヨーロッパ諸国、中南米、アジアの従業員も参加するなど、地域の枠を超えて提供しています。

本コースは特定の理論に固執せず、多様なアプローチを活用することでリーダーシップスタイルの考え方と自己理解を深めます。様々な状況に柔軟に対応しながら周囲を鼓舞しモチベートするリーダシップの可能性を広げます。

こんな方におススメ

●グローバルチームでの協働が求められている方
●グローバルビジネスにおいて自分の存在感を一層発揮していきたいと考えている方
●リーダー層に対する教育の企画担当者ならび経営者

セミナーの内容
・プログラムのご紹介
・参加者同士でのディスカッション
・デモセッション（英語）
・質疑応答

※デモセッションは英語での実践になります。